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您当前的位置:首页 > 新闻 > 企业新闻 西安通号处“导师带徒”活动引入新内容
2010-05-05 01:41:45来源:
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本报讯 近日,在西安通号处通信分公司职工代表大会上,5对师徒签订了2010年导师带徒协议。
    该处开展 “导师带徒”活动以来,采取师徒结对子的方式,言传身教、手把手地教,带动员工队伍整体施工能力的提升,并取得显著成效。通信分公司积极响应处的要求,大力推行人才队伍建设,积极开展导师带徒活动,利用2010年通信分公司职工代表大会为契机,在分公司内确立了五对师徒,特别是在此次签订 “导师带徒”活动中,根据分公司实际,2名青年员工分别与党、政领导人签订导师带徒协议,将 “党群工作”、 “工程预算”工作引入其中,同等对待、同等开展、同等考核,扩大了导师带徒的范围,丰富了导师带徒的内容,为该处导师带徒活动注入了新形式。
    为确保导师带徒活动的深入开展,分公司出台了导师带徒管理办法,建立健全导师带徒活动的运行、评价、约束、激励机制,保证青工人人有人带,人人有人教,加速人才成长,为分公司的持续健康发展奠定坚实的基础。 (刘荻 王雷)



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