您当前的位置：首页 > 权益 > 以案说法
据《人民日报》报道，近日陕西在全省范围开展为期两个月的用人单位贯彻落实职工带薪休年假情况专项检查，以切实维护干部职工休息休假的合法权益。（8月21日《
百事通先生： 我3年前入职到一家公司时，约定我的工资为6000元/月，公司也一直以此金额比例为我缴纳基本养老保险费。近日，公司基于经营出现严重亏损，制订
有生必有死， 在生命最后一站， 如何有尊严地离去？笔者采访了解到，我国人口老龄化加速，临终关怀需求大。但目前我国临终关怀事业面临体制机制
近期，有许多职工咨询有关劳动争议仲裁时效的法律规定，因为劳动争议仲裁时效是有效保证劳动者合法权益是否能够得到国家权力予以保护的重要法律制度，所以其重
企业有权解除合同员工不同意企业对其工作内容的变更，拒绝到临时岗位上班，企业以其严重违反单位规章制度为由将其开除，该员工则要求单位予以经济补偿。近日，
近期，湖南、甘肃兰州、黑龙江哈尔滨等地相继出台机关事业单位工作人员带薪休假实施细则。专家表示，机关事业单位率先落实带薪休假，可形成一定带头和示范效应
2010年11月1日，刘某到某纺织公司担任销售经理，双方签订书面劳动合同。2013年9月8日前，刘某曾几次单方面口头提出解除劳动合同，均未获批准。2014年6月30日，
张女士是原西北二棉的一名纺织工，去年因企业转型升级，退城入园，几家大的纺织企业组成新的咸阳纺织集团，万锭用工由200人减到36人。她自己在这次改革中和很
据中工网 （苏后宁）刘女士是北京某公司员工。2013年，刘女士因怀孕生小孩休了98天产假。产假结束后，刘女士回到公司上班。同年10月，刘女士申请休年假，公司
百事通先生： 2014年12月，小方与单位的劳动合同因到期而终止，随即小方便与另一家单位签订了一份为期两年的劳动合同。小方在原单位尚有工资没有结清，原
尘肺病是危害我国工人健康最严重的职业病之一，煤矿是尘肺病高发区。继河南农民工张海超“开胸验肺”事件之后，尘肺病人群体受到高度关注，但维权依然困难重重，部分危重病人在痛
刚过完三八妇女节，浙江宁波的孙女士就很委屈：因为怀上了单独二胎，她被要求主动辞职，公司理由是她曾签过“在职期间不生育”协议。 孙女士入职该企业是2013年初，当时被要求
发布日期：2014-12-22 农民工令某于2012年7月经人介绍到西安某服务公司任水、电、锅炉工（有司锅证），经双方协商月工资为2048元,没签订劳动合同。一直
发布日期：2014-12-22 百事通先生： 李某在与公司劳动合同到期满前10个月住院，住4个月院后一直病休，公司在合同到期时送达合同终止通知。李某认为
发布日期：2014-11-03 近日，兰州城关区一名高龄环卫工被迫签“生死状”，承诺工作中的一切人身损害由自己承担。对此环卫局回应称，这是个别现象，部分
发布日期：2014-10-21 最近这段时间，东莞一小区的近百名清洁工很郁闷，因为“长相”竟成为决定工资高低的标准之一。年纪轻、形象好的，月薪1800元；其
发布日期：2014-10-17 近段时间，一些落马官员的个人爱好被媒体曝光，引发网络热议。一个人有爱好本是好事，可以怡情养性，提升人格境界;但有些官
发布日期：2014-10-12 《工伤保险条例》已实施多年，可人们对其第十五条规定的：“职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发
发布日期：2014-10-12 来自北京大学、清华大学、香港理工大学、南京大学等多所高校师生组成的“关注新生代农民工课题组”的调查显示，过半农民工不想上
【案例】 某建筑安装队队长张某，在建筑工程施工中，违反操作规程及安全规定，在脚手架上不设马道，让工人爬架杆乘提升吊篮进行作业。用了一段时间后，职工发现吊篮的钢丝绳有毛刺，向张某反映后，未采取任何措
第一代“50后”、“60后”农民工大都快到“退休”年龄，由于种种原因，他们参加基本养老保险的比率很低。因此如何养老，就成了十分沉重的话题。 如今，我国50岁以上农民工所占的比例，已由2009年的4.2%，飙升到
随着《劳动合同法》的普及，用人单位大都有了签订劳动合同的意识。可与此同时，也暴露了一些问题，即在签约时，企业往往想方设法扩大自身权利，限制劳动者的权利。比如，规定外地户籍员工，不给缴社保；还有的甚至规
据中国之声报道近日，《国务院关于加快发展养老服务业的若干意见》正式对外发布，《意见》明确提出，“鼓励探索开展老年人住房反向抵押养老保险试点”。分析认为，此举对于解决老人养老资金难题、盘活已有房屋资源等
百事通先生： 我曾与一家劳务派遣公司签订为期三年的劳务派遣合同，后被派往外省一家企业工作。半年前，我在上班时不慎被正在调运的货物砸伤，不仅花去13万余元医疗费用，还被评定为七级伤残。 由于公
百事通先生： 我是一名公司职员，2013年2月份入职，签订为期一年的劳动合同。8月份我想提出辞职，但是单位找我要违约金，请问是否合法？ 职工王华王华同志： 依照《关于修改＜中华人民共和国劳动合同法＞的
陕工网——陕西工人报 © 2018 sxworker.com. 地址：西安市莲湖路239号 联系电话：029-87344649 E-mail：sxworker@126.com
陕ICP备17000697号 陕公网安备61010402000820 版权所有 Copyright 2005陕工网 未经书面授权不得转载或镜像 网站图文若涉及侵权，请联系我们删除。
不良信息举报电话：陕工网(029-87344649)不良信息举报电话：陕工网(029-87344649)
陕公网安备61010402000820