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您当前的位置:首页 > 新闻 > 社会新闻 合肥支持企业建“公租房”留人才
2010-08-31 02:55:49来源：
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    随着一个又一个企业在合肥的落户，合肥对用工和人才的需求也在不断升级扩大。8月2日，合肥市政府专题会议建议，合肥市政府还要再建“蓝领公寓”，为来合肥就业的高端人才解决住房之忧。
    工资水平仅比深圳低15%
    “合肥这两年用工指数也在上涨。”在亲自调研了合肥市经开区、高新区多家企业之后，合肥市长吴存荣发现，经过合肥市劳动部门和合肥企业对企业工人的劳动保障等待遇的完善，目前合肥用工的工资水平同深圳地区对比仅相差15%。
    然而，尽管在合肥“打工”工资不低、劳动保障完善，合肥市经开区、高新区的多家企业仍旧面临着招工难的问题。“主要还是难招到对口的人才。”为了帮助合肥企业“找人才”，吴存荣特别要求合肥市劳动部门近期内进入企业调研，通过调研、企业座谈等方式了解企业需求，由政府出面帮助举办人企对接会，解决合肥企业招工难题。
    制定规划留住人才
    怎样为合肥发展招贤纳士，组建“智囊团”，留住人才？合肥市委组织部正在拟定人才规划，对人才的引进、培养、利用和开发进行人力资源规划。
    “重点开发六个方面的人才：高科技等领域中的领军人才、技能型人才、农民致富和创业带头人、社会管理型人才、党政方面的人才和企业管理人才。”吴存荣表示，以上领域的高端人才引进，合肥都将给予照顾和优待。
    为高端人才解住房之忧
    为了吸引蓝领人才来到合肥就业，解决工人的居住问题，新站区建设的首批蓝领公寓已于7月29日交付使用。
    对此，吴存荣特别表示了赞许：“我们一定要支持企业建公租房。”
    同时吴存荣还将注意力落在了高端人才的引进上， “高端人才引进所住的公租房，主要由合肥市政府来投建。”吴存荣表示，合肥市政府将出台相关政策，按照 “蓝领公寓”公租房的模式建设居住条件更好的保障性住房，解决高端人才的住房问题。 （江淮）



责任编辑：sxworker

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