本报评论员冯瑜

如果说中国的工会是连接党和职工之间的桥梁的话，我们也可以说工人文化宫是工会联系职工的桥梁，团结、教育、培养职工的重要阵地。这座桥梁的通畅、这块阵地的坚固，在很大程度上决定着工会能否团结和代表职工去完成工会的历史使命。早在中国工会建会的初期，党团结、动员职工积极参与中国革命，大多都是在工人夜校、工人俱乐部完成的，这座桥梁、这块阵地为中国革命的成功建立了不朽的功勋。新中国建立后，我们高唱着“咱们工人有力量”，工人文化宫俱乐部培养出一批又一批工人骨干，为新中国的经济建设做出了工人阶级的杰出贡献。工人文化宫的历史功绩不可磨灭。
    时间走到二十一世纪，我国的经济体制、文化体制都发生了巨大的变化，在中国特色的社会主义工会发展道路上，工人文化宫的定位、发展方向都给工会组织提出了一个新的课题：定位在哪里，出路在何方？本报近期连载的《工人文化宫创新发展路在何方？》的记者调查，用大量的调查材料，深刻揭示了今天工人文化宫的现状、社会历史原因以及创新发展的探索，把这个课题用记者的触角摆在了我们工会组织的面前。
    工人阶级是我国的领导阶级，在这个国体下，为职工服务，为职工提供学习、娱乐的工人文化宫只能加强，不能削弱，更不能任其改行、变味。重视和发展工人文化宫，有利于提高工人阶级的整体素质，有利于发挥工人阶级的整体优势。在构建和谐劳动关系的大背景下，更加凸显出工人文化宫功能的迫切性和重要性。要解决这个问题，我们认为首先各级工会组织要增强对工人文化宫的重视程度。工会是 “职工之家”，工人文化宫更是职工温暖的家，有一个温暖的家才能更好的安居乐业，才能在深度和广度上吸引更多的职工相信工会、依赖工会。其次是政府要加大对工人文化宫的扶持力度。工人文化宫不是一般的文化产业，它的社会效益要远大于经济效益，不能以经济指标去衡量它的社会功能。为广大职工营造一个学习、娱乐的文化场所，将是对当地经济社会发展的一个有力促进。再次是工人文化宫本身要与时俱进。社会在发展，职工的文化、学习需求在不断变化、进步，靠老三样已不能满足职工的文化需求，只有跟上社会进步的步伐，才能永葆工人文化宫的青春。我们期待，有工会组织的重视，政府的大力扶持，工人文化宫的不断创新，昔日工人文化宫的辉煌重现指日可待。