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您当前的位置:首页 > 工会 > 工会理论 以提高党员教育质量推动企业高质量发展
2020-12-02 09:08:43来源:陕工网
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  党员教育工作是党的思想政治工作的重要组成部分,是全面提高党员队伍素质,保持党的先进性的重要举措。进一步加强和改进企业党员教育管理,提高党员素质,直接关系到企业党组织战斗堡垒作用和思想政治工作的发挥,关系到企业改革、发展和稳定大局。

  提高认识,树立“大党建”思想

  坚持围绕中心工作抓党建,提高对党员教育工作重要性和必要性的认识,做好党员教育管理工作,是企业要实现高质量发展的前提。一方面,要充分认识党员教育培养是企业做强做大、不断发展的需要。另一方面,要充分认识党员队伍整体素质的高低,是决定党员队伍战斗力的关键性因素。因此,做好党员教育是抓好一切工作的根本保证,地位突出、统领全局、事关企业发展的各个方面。

  加强企业党员教育,就是要坚持用科学的理论武装党员的头脑,使他们保持思想上和行动上的先进性。通过组织党员干部学习持续学习《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》等一系列党内制度文件,让党的理论深入基层、深入人心。通过学习《习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神》《在庆祝改革开放四十周年大会上的讲话》等习近平总书记系列讲话内容的全文学习与主题研讨,让的党员能结合企业实际,找准政治定位,抓好工作方向,切实做到围绕中心抓党建,抓好党建促发展。

  坚持创新,多种形式求实效

  随着企业不断发展,越来越多的青年同志充实到党的“新鲜血液”中。同时,伴随着社会经济的不断发展,党员对家庭、朋友等私人生活圈的依赖度正逐渐增高,对单位的归属感明显下降。因此,加强新形势下的党员教育,迫在眉睫。要坚持用科学的理论武装广大党员的头脑,使他们保持思想上和行动上的先进性。一是做好党性修养教育,准确分析、把握当前状况,教育广大党员坚持讲党性的原则,正确对待名与利、得与失、他人与自己、享受与奉献,树立做好各项工作的自信心和责任感。二是努力改变现有教育模式,结合企业实际情况,通过开展各具特色的党员主题教育活动,对优秀党员和党务工作者加强培训,努力打造一支“作风优良、业务过硬”的党员队伍。三是积极利用现代信息网络等高科技手段开展党员教育,通过建立党员QQ群、党员微博和微信等网络交流平台,活跃学习氛围,增强吸引力和感染力。比如:可借助学习强国App进行学习,引导党员既能在答题中积累学分,又能在转发分享中碰撞思想。四是教育党员做敢于创新的表率,坚持“与时俱进、勇于开拓”的工作理念,用超前的思维和观念争创佳绩,坚持从实际工作中存在的问题入手,带头解决企业在安全生产、经营管理中的疑难问题,树立先锋模范作用。五是教育党员转变工作作风,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义和腐朽生活方式的影响,营造风清气正的内部氛围,努力打造清正廉洁的党员队伍。

  服务大局,增强教育针对性

  实践是检验真理的唯一标准,也对党员教育工作具有明显推动作用。一方面,实践能够锻炼党员发现问题解决问题的能力,让党员有驾驭生活,驾驭工作的能力。另一方面,通过不断的实践,可以总结出适合自身的工作经验,做到事半功倍。要积极探索新的党员教育方式,采取不同的方式,有针对性地提高党员队伍素质。

  一是将党员教育工作融入企业生产经营的中心工作中,将党员教育工作和企业生产工作紧密结合起来,同步部署、同步推动、同步落实,形成有效的联动互补。二是不断丰富培训形式内容,按照“缺什么就补什么”,“干什么就学什么”。从实际出发,按照党员的不同岗位和各自特点,有针对性地制订培训计划,精心选择相关知识,变“灌输式”培训为“互动式”培训,不断适应不同党员个性化需求。三是在教育过程中,让党员真正意识到,党性的提高与个人政治上的成长、梦想的实现具有密切地联系。比如,可以以学习党的十九届五中全会精神为契机“自我加压”,为自己定目标、制计划,以“个人五年规划”助力“企业五年发展”、回应“国家五年规划”,将个人理想融入事业发展,全方位检视自身、补足弱项,多角度查漏补缺、弥补不足,努力提升学习、政治领导、改革创新、科学发展、依法执政、群众工作、狠抓落实、驾驭风险“八大本领”,时刻警惕精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败“四种危险”,锻造扎实素质,锤炼过硬本领,铆足干劲,真抓实干,展现新气象,担当新作为。

  “纸上得来终觉浅,须知此事要躬行”,党员教育工作不能只停留在字面,在实施过程中还需要不断改进工作方式,创新工作方法,只要坚持实事求是,认真研究新情况,总结新经验,持续增强做好党员教育工作的针对性和实效性,就一定能够开创企业党员教育工作的新局面,推动企业高质量发展。(陕西陕煤彬长矿业有限公司生产服务中心 朱 涛)

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