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“有个‘母婴关爱室’真好！我家宝宝刚才尿了，我正发愁没地方给娃换尿不湿，工作人员把我领到‘母婴关爱室’，在这个私密空间，我给娃喂了奶，换了尿不湿，避免了公众场所的尴尬，这个‘母婴关爱室’特别富有人情味。”家住西安市长安区郭杜街道茅坡新城的薛女士对“母婴关爱室”赞不绝口。
建设人性化“母婴关爱室”
去年以来，西安市长安区郭杜街道总工会把“母婴关爱室”建设作为关心女职工特殊权益的重要载体，在交通条件便利、人员流动密集、工会组织健全、企业鼎力支持的民营企业内，大力加强“母婴关爱室”建设，先后建成2家“母婴关爱室”，并做到“六有”：有干净整洁私密的空间，有“母婴关爱室”标志牌，有沙发、茶几，有冰箱、微波炉、电水壶，有水池、电源，有母乳喂养宣传贴画。打造出“哺乳有空间、储奶有场所、休息有场地、四期有保障”的人性化“母婴关爱室”，做实了工会服务品牌，提升了工会形象，增强了女职工的获得感归属感幸福感。
“郭杜街道总工会指导我们建立的‘母婴关爱室’，让哺乳期的宝妈们在私密房间照顾婴幼儿，避免了哺乳的尴尬，也拓展了我们的服务范围，我们很乐意用心做好这件事。”西安某民营企业工会主席严小静说。
“以人为本”增添服务内容
另一家民营公司地处郭杜北街，公司大门外就是交通要道，车辆川流不息，往来居民众多，今年年初，郭杜街道总工会以打造工会品牌为引领，以女职工需求为导向，指导该公司建起富有温情的“母婴关爱室”，增强了工会组织的人文情怀，彰显了西安的城市品位。
“我们公司领导非常支持‘母婴关爱室’建设，专门腾出一间房子，我从女性的审美视角出发，购置了2个婴儿床、2套小桌椅、2对木质沙发、10盆绿植、2包尿不湿、10包抽纸，配置了饮水机、微波炉，铺上淡色地毯，悬挂了《母婴关爱室管理规定》。哺乳期女士需要使用时，我们就拉上窗帘，方便宝妈们护理宝宝。”说起“母婴关爱室”建设，另一家民营公司工会主席毛佳玮如数家珍。
在打造人性化、规范化、标准化“母婴关爱室”工作中，长安区郭杜街道总工会秉承“以人为本”理念，以温馨、贴心、舒心为标尺，加大建设力度，增添服务内容，拓宽服务方式，着力推进“母婴关爱室”的服务创新，全力为孕期、哺乳期女职工提供工作期间的休息哺乳场所，为职场妈妈和哺乳期宝妈们打造温馨港湾，激励女职工以更加饱满的工作热情投入到企业发展工作中，彰显了工会组织的人文关怀，打造出工会组织有温度的形象品牌。□张永峰
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