“工会对我们越来越好了,就像家人一样!你看,还给我们就近设立了爱心驿站,这下刮风下雨都不怕了。”截至目前,西安市莲湖区总工会共建成运营“爱心驿站”43家,实现户外爱心服务全覆盖,惠及环卫工人、快递员等八类户外劳动者。走进任意一家“爱心驿站”,都可以享受饮水、热饭、休息、如厕、免费使用无线WiFi、针线包、工具箱等多项服务,已接待人数已突破5万人次,取得了良好社会效益。
今年以来,莲湖区总工会高度重视“八大群体”建会入会工作,出实招、强根基,求实事、图实效。截至目前,莲湖区基层工会组织多达9828家、会员21.1029万人,其中农民工会员37264人,基层工会建设已成为助推企业发展和服务全区发展大局的重要动力。
抓规范
为建设幸福莲湖创造条件
为进一步推动工会组织活起来、转起来、强起来,莲湖区总工会持续用力加强基层工会建设:一方面抓规范化组建,使基层工会组织建会之初就达到“有班子、有牌印、有场所、有经费、有制度、有活动”和“工会组织建设好、工作制度规范好、工会活动开展好、职工权益维护好、服务企业发展好”的“六有”“五好”建设标准;另一方面抓标准化建设,建好“四个委员会”,即工会委员会、工会经费审查委员会、女职工委员会、劳动争议调解委员会;规范“八项工作制度”,即基层工会的主要任务、职工加入工会的流程、工会会员的会籍管理、职工信访工作流程、困难职工帮扶工作流程、职工互助保障办理基本流程、职工互助保障办理理赔工作流程、基层“四个委员会”组织情况一览表;要求基层工会做到“双亮”,即工会干部亮身份,工会组织亮牌子。
提服务
为幸福莲湖添砖加瓦
春送关爱、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖……为了更好地服务职工,莲湖区各级工会不断创新形式拓展服务措施,让莲湖区21万工会会员真真切切地感受到工会带来的温暖。
一年来,全区各级工会共筹集送温暖资金300.68万元,走访慰问企业2058家、帮扶困难职工、慰问环卫工保洁员、城管执法员、建筑工人等一线职工共计7200余人;慰问劳模145人次,发放补助金、慰问金14.68万元;金秋助学1520余人,发放助学金320万元;区总工会斥资15万元为1000名外来务工人员进行了免费健康体检;今年,莲湖区总工会建成区级示范母婴关爱室6家,其中1家被省总工会命名为省级母婴关爱室示范点;今年,该区总工会先后举办14期技能、创业培训班,960名困难职工参加培训;为困难职工提供职业介绍10561人次,举办各类招聘会46场,提供岗位10251个,实现就业和再就业8689人;一年来,该区总工会职工劳动维权受理中心为困难职工及农民工提供法律政策咨询1865人次、法律援助案件258起,为1800余名职工及农民工追讨欠薪1700余万元……
为实现职工权益的“大维护”,该区总工会积极推进集体协商工作,今年全区工会组织共计签订《集体合同》《工资集体协商协议书》和《女职工权益保护专项集体合同》389份,涵盖企业9500余家,覆盖职工21.1万人。
搭平台
畅通职工成长渠道
“让每一个劳动环节都成为竞赛的现场。”莲湖区总工会常务副主席张育军表示,通过系列竞赛活动,进一步引领广大职工弘扬工匠精神、劳动精神,爱岗敬业、追求卓越,为建设幸福莲湖建功立业。据统计,今年全区参与劳动竞赛的基层单位共有4686家,参赛职工多达11.2万人次,涌现出全市劳动竞赛先进集体称号1名、全市重点工程立功竞赛先进集体称号1名、助力扶贫攻坚竞赛先进集体称号1名、荣获陕西省“工人先锋号”称号1名、荣获西安市“五一劳动奖状”1名、荣获市“工人先锋号”称号1名、荣获市“劳动竞赛示范岗”称号1名、2人荣获劳动竞赛先进个人称号、1人荣获“西安十佳最美工人”称号、3人获聘职业技能带头人。
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